福特汽车公司（Ford Motor Company）在今年的“人权运动公司平等指数”（Human Rights Campaign Corporate Equality Index）上再次获得100％的最高分，该指数是一项全国基准调查，并报告了与工作场所LGBT平等相关的公司政策和做法。
自2004年以来，福特每年都获得满分。2017年企业平等指数对1,043家企业进行了与LGBT相关的政策和实践的评估，例如非歧视性工作场所保护，家庭伙伴福利，跨性别的医疗保健福利，能力计划以及与LGBT社区的公众参与。
福特汽车公司首席多样性官梅塔·哈金斯说：“福特致力于创造一种环境，以促进我们的员工和社区中的多样性和包容性。”“我们员工的不同背景确实使我们成为一家更强大的公司，我们为支持平等的政策和计划感到非常自豪。